{"id":2783,"date":"2021-12-15T10:27:00","date_gmt":"2021-12-15T10:27:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.esperidi.it\/?p=2783"},"modified":"2021-12-17T09:42:29","modified_gmt":"2021-12-17T09:42:29","slug":"valeria-de-feo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.esperidi.it\/de\/valeria-de-feo\/","title":{"rendered":"Valeria De Feo"},"content":{"rendered":"
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VALERIA DE FEO<\/strong><\/span><\/h1>\n<\/div><\/div>

Humankapital ist das Eigenkapital des Unternehmensn<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/div><\/div>

Ein Unternehmen mit weiblicher Traktion<\/strong><\/span><\/h3>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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\u201eEs ist nicht selbstverst\u00e4ndlich, einen Arbeitsplatz zu finden, der so viel in seine Mitarbeiter investiert. Im Le Esperidi sp\u00fcrt man aber die F\u00fcrsorge und Aufmerksamkeit nicht nur gegen\u00fcber den G\u00e4sten, sondern auch den Mitarbeitern<\/strong>. Wenn man gemeinsame Werte teilt, lassen sich Missverst\u00e4ndnisse wie in einer Familie ausr\u00e4umen.\u201c<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div>

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Valeria De Feo arbeitet seit 2016 in Le Esperidi. Sie ist 39\u00a0Jahre alt, seit ihrem 7.\u00a0Lebensjahr Pfadfinderin und stolze Mutter von zwei Kindern, Francesco und Luisa. Ihre Leidenschaften sind B\u00fccher, Theater und Sprachen, vor allem Englisch; seit ihrer Kindheit ist sie viel gereist, oft allein, um ihre Sch\u00fcchternheit zu \u00fcberwinden, die sie nach eigener Aussage immer noch mit sich herumtr\u00e4gt. Sie war zun\u00e4chst als Sprach- und Italienischlehrerin t\u00e4tig, bevor sie dann in den Empfangsbereich wechselte, wo sie auch im Le Esperidi arbeitet.<\/p>\n<\/div><\/div>

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1)\u00a0 Die Natur war gro\u00dfz\u00fcgig mit Le Esperidi: ein wundersch\u00f6ner Pinienwald, der gr\u00f6\u00dfte Badesee Italiens, eine blaue Flagge f\u00fcr das Meer und den Strand … aber letztendlich sind es die Menschen, die den Unterschied machen. Es ist kein Zufall, dass Ihre Organisationsstruktur eine professionelle Figur wie Ihre vorsieht. Erz\u00e4hlen Sie uns von Ihrer Rolle als Personalleiterin.<\/strong><\/p>\n

\u00a0<\/strong>Meine Rolle ist noch nicht ganz ausgereift; jahrelang hatte Le Esperidi einen externen Personalverantwortlichen (dem ich daf\u00fcr danke, dass er mich von Anfang an unterst\u00fctzt hat), und seit diesem Jahr ist die Aufgabe auf mich \u00fcbergegangen. Ich habe noch viel zu lernen, da ich eigentlich durch mein Sprachstudium einen ganz anderen schulischen Hintergrund habe. Diese Position habe ich aber sehr gern angenommen, da ich schon seit jeher Neuigkeiten und Herausforderungen mag<\/strong>.<\/p>\n<\/div><\/div>

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Umberto war \u00fcberzeugt, dass ich die richtige Person f\u00fcr den Job bin, wegen meiner pers\u00f6nlichen Einstellung und weil ich viele meiner Kollegen gut kennengelernt habe\u00a0… die erste Saison ist vorbei, es gibt Dinge zu verbessern, aus Fehlern zu lernen, aber das Engagement ist da! Wie sieht mein T\u00e4tigkeitsbereich aus? Zun\u00e4chst f\u00fchre ich Vorstellungsgespr\u00e4che mit neuen Mitarbeitern (da es sich um eine saisonale T\u00e4tigkeit handelt, gibt es immer ein paar freie Stellen), und dann, wenn der Campingplatz ge\u00f6ffnet ist, k\u00fcmmere ich mich um die kleinen und gro\u00dfen Probleme meiner Kollegen. Oftmals beschr\u00e4nkt sich meine Unterst\u00fctzung aufs Zuh\u00f6ren\u00a0… Wenn man auf Hochtouren und in gro\u00dfen Teams arbeitet, scheinen die kleinen H\u00fcrden un\u00fcberwindbar zu sein, aber einen Gespr\u00e4chspartner zu haben, kann sehr beruhigend sein<\/strong>. Das erledige ich nat\u00fcrlich nie alleine, sondern werde hierbei immer von Valentina, der Qualit\u00e4tsmanagerin, unterst\u00fctzt.<\/p>\n

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2) Die Personalabteilung ist f\u00fcr jedes Unternehmen, das sich weiterentwickeln und f\u00fcr jede Position die besten Mitarbeiter einstellen will, immer von gro\u00dfer Bedeutung. Besonders wichtig aber ist ihre Rolle, wenn es um die F\u00f6rderung der Mitarbeiter geht. Ich habe geh\u00f6rt, dass alle Mitarbeiter an den Schulungen des Coaches Luca teilnehmen?<\/strong><\/p>\n

Das stimmt. Dr. Luca Di Guglielmo<\/strong> ist unser Coach f\u00fcr pers\u00f6nliches Wachstum, Teammanagement und F\u00fchrungsf\u00e4higkeiten. Alle F\u00fchrungskr\u00e4fte der verschiedenen Sektoren werden gebeten, an den Schulungen teilzunehmen, und die Resonanz war stets mehr als positiv, ein Zeichen daf\u00fcr, dass der Wunsch besteht, sich zu verbessern und sich die richtigen Instrumente anzueignen, um optimal zu arbeiten.<\/strong> Au\u00dferdem schult das Unternehmen sein gesamtes Personal durch Englisch-, Deutsch-, Marketingkurse und Kurse f\u00fcr den Lebensmittelbereich. Es ist nicht selbstverst\u00e4ndlich, einen Arbeitsplatz zu finden, der so viel in seine Mitarbeiter investiert. Im Le Esperidi sp\u00fcrt man aber die F\u00fcrsorge und Aufmerksamkeit nicht nur gegen\u00fcber den G\u00e4sten, sondern auch den Mitarbeitern<\/strong>.<\/p>\n<\/div><\/div>

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3) Wie sind Sie zu Le Esperidi gekommen?<\/strong><\/p>\n

Ich war im April\u00a02016 ganz zuf\u00e4llig im Le Esperidi zu Besuch. Ich hatte meinen vorherigen Job beendet und \u00fcberlegte, eine Saison auszusitzen, da Luisa gerade geboren worden war. Dann erfuhr ich, dass auf dem Campingplatz noch jemand gesucht wird, der Englisch und Deutsch spricht und ich habe das Vorstellungsgespr\u00e4ch trotz meiner eher geringen Deutschkenntnisse erfolgreich gemeistert. Nach ein paar Tagen geh\u00f6rte ich bereits zum Team und blieb drei Saisons lang dort; ich lernte viel \u00fcber Empfang und B\u00fcromanagement, fand gute Kollegen und schloss viele Freundschaften<\/strong>. Dann musste ich die T\u00e4tigkeit im Empfangsbereich aus famili\u00e4ren Gr\u00fcnden aufgeben. Da ich aber ein Umfeld gefunden hatte, das ich sch\u00e4tzte, schlug ich vor, Sprachkurse anzubieten. Ganz zuf\u00e4llig konnte ich damit eine Kollegin vertreten, die gerade in den Mutterschaftsurlaub gegangen war. Ich bin also bei Le Esperidi geblieben, wenn auch in einer anderen Position. Heute habe ich wieder einen neuen Job und versuche als echte Pfadfinderin auch in dieser neuen Rolle mein Bestes zu geben.<\/p>\n

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4) Teilen Sie Ihre sch\u00f6nsten Erinnerungen mit uns!<\/strong><\/p>\n

Meine sch\u00f6nsten Erinnerungen beziehen sich auf die Jahre an der Rezeption; obwohl es in vieler Hinsicht ein herausfordernder war, hatten wir jede Menge Spa\u00df<\/strong>. Und ich kann von vielen Momenten berichten, in denen wir herzlich gelacht haben, wie etwa bei Firmenessen, wo wir alle zusammenkommen und feiern. Mein Favorit ist aber das Weihnachtsvideo vom letzten Jahr. Um diese Video zu drehen, haben wir uns am See getroffen und hatten lustige M\u00fctzen und weihnachtliche Accessoires an, die einige von uns niemals tragen w\u00fcrden. Es war furchtbar kalt, aber trotzdem haben wir fast zwei Stunden lang gesungen und getanzt. Es war so ein Spa\u00df! Im B\u00fcro summe ich hin und wieder die Melodie und l\u00e4chle vor mich hin!<\/p>\n<\/div><\/div>